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Pourquoi votre entourage ne soutient pas votre projet?
Il y a about 4 years
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Vous vous lancez a votre compte ou alors vous avez ce projet? Cet article est fait pour vous car comme on a coutome de le dire, prevenir vaut mieux que guerir !

Nous l'avons constaté, bon nombre de nos clients se mettent en tete que tout ira pour le mieux dans le meilleur des mondes avec leur entourage, qu'ils seront leurs premiersclients et leurs plus grands soutiens... 

La vie d'un entrepreneur n’est pas toujours aussi simple qu’on le croit et dans les remous, pour tenir bon, ça aide de se sentir soutenu, surtout par son entourage proche.

 

Il arrive pourtant que ce ne soit pas toujours le cas, et que nous ayons l’impression que notre entourage nous met plus de bâtons dans les roues qu’autre chose. Intentionnellement ou pas, d’ailleurs !Ce sont des choses auxquelles il faut se préparer mentalement car dans une période de grands changements comme celle du lancement d'une entreprise, il vaut mieux s' éviter des surprises! Surtout désagréables.

 

La première étape est deja de savoir identifier le probleme, votre entourage vous soutient ou pas? Je vous entends deja murmurer , " Mais ils me soutiennent ils me l'ont dit "... FAUX !!! Ou du moins.... pas toujours vrai. Dans l'optique de ménager votre sensibilité ou plus simplement d'etre hypocrite espérant etre aux premières loges pour contempler votre échec, certains vous diront des voeux pieux du bout des lèvres.

 

Alors, comment reconnaitre que votre entourage ne vous soutient pas ? Comment tenir malgré tout, c’est ce que nous essaierons de developper dans cet article .

 

On dit que pour réussir quand on lance son activité, on a besoin d’avoir autour de soi un cercle d’environ 10 personnes pour vous soutenir in-con-di-tio-nne-lle-ment. Cela inclue les personnes qui vivent sous le même toit que vous ou votre famille proche (sachant que les ami(e)s peuvent aussi faire partie de vos soutiens mais pas au même niveau).

Et pourtant il se peut que ce ne soit pas le cas et qu’ils le manifestent de différentes manières. Et dans ce cas, comment tenir bon ?

 

#1- Ces signes qui vous montrent que votre entourage ne vous soutient pas :

 

-Les petites phrases (pas si) anodines que ça : 

Vous entendrez souvent au détour d'une conversation des mots du style « quand est-ce que tu te cherches un vrai travail ?»,  a la première embuche « eh bien, maintenant, tu vas pouvoir te chercher un travail ...» (hey, mais j’en ai un, de travail ! Même si je débute !) ou encore « Tu sais, les autres ont du mal, alors tu crois que tu vas pouvoir y arriver ? ».
Sous couvert de blague ou alors par peur de vous voir échouer (feinte ? sournoise ?), ça aurait plutôt tendance à vous décourager, non ?

 

-La (glaciale) indifférence : 

Dans ce cas, la personne ne montre aucun intérêt pour votre activité, elle ne vous pose jamais de question sur ce que vous faites. Limite si elle sait ce que vous faites, d’ailleurs…

C'est dur mais je dirais que la au moins vous savez ce qu'elle en pense , c'est moins hypocrite.

 

-Les bâtons… dans les roues (au lieu de vous soutenir) : 

Dans ce cas, la personne en face de vous rajoute une contrainte supplémentaire à tout ce que vous avez déjà à faire : « Non, je ne vais pas pouvoir te déposer (comme prévu), va falloir que tu te débrouilles sans moi ». Super…La personne ne pourra pas vous presenter a ses contacts, ne pourra pas vous aider a deposer votre gosse a la creche!(alors qu'elle le faisait souvent) en gros ne vous facilitera pas la vie pour des "bétises"... 

 

-Le manque de reconnaissance pour vos compétences : 

« Oui, ben, tout ça, tout le monde peut le faire » ou « je peux le faire aussi bien que toi ». Ou à la suite d’un témoignage client : « c’est parce qu’il a voulu te faire plaisir ». En somme, vous n’êtes pas capable de faire quelque chose de bien dans votre activité !

Ce sont les personnes les plus pernitieuses et je vous conseillerais de vous en éloigner d'urgence.

 

L’irrespect pour votre travail : 

Un peu comme le précédent, mais là, au lieu de dénigrer vos talents, on vous dérange dans votre travail : arrivée impromptue dans votre bureau alors que vous êtes en vidéo-conférence, que vous aviez prévenu et fermé la porte, ou 10 appels + 5 sms alors que vous êtes en rendez-vous client…

Dans ces 2 derniers cas, le manque de soutien est un peu plus caractérisé, un peu plus frontal. Cela peut saper votre motivation et clairement vous devier de votre objectif, il faudra savoir préserver votre vision en privilégiant le plus important pour vous...

 

 

 

#2- Pourquoi cette attitude ?

En général cela oscille entre la jalousie (eh oui, même dans votre famille !) et la peur que vous preniez trop de place dans la famille, que vous n’attiriez trop de lumière sur vous. En tout cas, quand les comportements cités plus haut sont récurrents.

 Sinon il peut s'agir d'une peur de vous voir échouer, de vous oir perdre votre temps ou alors une simple crise d'égo du styl "Qu'est ce qu'il veut créer celui la? il se prend pour qui, nous qui bossons sommes nous idiots? Il pense que c'est si facile? etc....Bref le necessaire pour le consoler de vivre une vie qu'il n'apprecie pas forcement ....

 

Peu importe les raisons ce qui importe ce n'est pas ce qu'ils pensent mais ce que vous pensez vous !!! Vous allez venir a bout des opinions négatives!

 

#3- Comment tenir malgré tout ?

 

  •  Evidemment, on aurait envie de dire qu’il vaut mieux fuir ces personnes. Impossible  ou difficile car elles font partie de votre famille ou cercle proche… Dans ce cas, restez lisse, évitez de parler de votre activité, de toute façon vous ne recevrez rien de positif. Il vous faudra aller chercher un soutien à l’extérieur (ami(e)s, networking, coach…)
  • Utilisez vos chiffres et faites leur dire ce dont vous avez besoin : un « tu sais, j’ai doublé mon chiffre d’affaires par rapport à l’année dernière » est assez radical pour contrer ce manque de soutien (et ce, même si vos chiffres sont petits ! Pas besoin de claironner le montant, restez général…
  • Restez focalisée sur vos objectifs et votre vision d’entrepreneur, à la condition que vous les ayez mis par écrit (Si vous ne l'avez pas fait je vous conseille de vous y mettre) et que vous les ayez rendus concrets pour en faire vos meilleurs alliés, et les intégrer dans votre cercle de soutien.

 

N'oubiez pas , NE LAISSEZ PAS LES PETITS ESPRITS VOUS CONVAINCRE QUE VOS REVES SONT TROP GRANDS !!!

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Publié le:Entreprenariat
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